1. はじめに 皆さん、こんにちは。特定社会保険労務士の山根敦夫です。 今回は、景気の変動や産業構造の変化などの経済上の理由により事業活動の一時的な縮小を余儀なくされた事業主の方が、生産性向上に資する取組を行い、そのため...

1. はじめに 皆さん、こんにちは。特定社会保険労務士の山根敦夫です。 企業が持続的に成長していくためには、新規事業展開やデジタルトランスフォーメーション（DX）の推進、カーボンニュートラル対応など、ビジネス環境の変化に...

1. はじめに 皆さん、こんにちは。特定社会保険労務士の山根敦夫です。 2025年（令和7年）4月から「両立支援等助成金」に新たに「不妊治療及び女性の健康課題対応両立支援コース」が加わりました。これは従来の「不妊治療のた...

1.はじめに 皆さん、こんにちは。特定社会保険労務士の山根敦夫です。 2025年4月から、特定求職者雇用開発助成金に新たな「中高年層安定雇用支援コース」が創設されました。これは、従来の就職氷河期世代安定雇用実現コースを拡...

1. はじめに 皆さん、こんにちは。特定社会保険労務士の山根敦夫です。 企業の人材育成を支援する「人材開発支援助成金」が2025年（令和7年）4月1日から見直されました。この助成金は、事業主が従業員に対して訓練を実施した...