１. はじめに 皆さん、こんにちは。特定社会保険労務士の山根敦夫です。 近年、企業における障害者雇用の在り方が大きく変化しています。かつての「法定雇用率を満たすため」という考え方から、「多様な人材の活躍による企業の成長」...

１. はじめに 皆さん、こんにちは。特定社会保険労務士の山根敦夫です。 前回までのブログでは、令和6年の雇用保険法改正における人材育成支援の強化や育児休業給付の拡充についてご説明してきました。第3回となる今回は、高年齢雇...

１. はじめに 皆さん、こんにちは。特定社会保険労務士の山根敦夫です。 令和5年12月22日に閣議決定された「こども未来戦略」における「加速化プラン」に基づき、子ども・子育て支援法等の一部を改正する法律が成立しました。本...

1. はじめに 皆さん、こんにちは。特定社会保険労務士の山根敦夫です。 昨今の労働市場では、デジタルトランスフォーメーション（DX）の進展や働き方改革の浸透により、働き方の多様化と人材育成の重要性が増しています。このよう...